Personalmanager
m/w/d – ab 25 Wochenstunden – gerne auch Vollzeit
Die Stern Holding ist die Dachgesellschaft aller operativen Unternehmen des Gmundner Traditionskonzerns. In der Sterngruppe sind mehr als 700 Mitarbeiter/innen in den Bereichen Verkehr und Schifffahrt, Bau, Elektro- und Gebäudetechnik sowie Betonfertigteile tätig. Die Unternehmensgruppe hat sich dem Motto „Wir gestalten die Zukunft“ verschrieben, wobei strategisches und modernes HR- Management eine wesentliche Säule ist. In der Rolle der/s Personalmanagers/in arbeiten Sie direkt mit dem CEO der Stern Holding und den Geschäftsführern/innen und Führungskräften der Unternehmen zusammen und gestalten so die Erfolgsgeschichte der Sterngruppe aktiv mit.
Ihre Aufgaben
- Verantwortung für und Koordination der Personalagenden der Unternehmensgruppe (Leitung des Personalausschusses, regelmäßiger Austausch mit den Geschäftsführern/innen, Vergütungsstrategie und Nachfolgeplanung für leitende Angestellte, systematische Führungskräfteentwicklung, Aus- und Weiterbildung, etc.)
- Leitung unternehmensübergreifender Projekte
- Erarbeitung und Umsetzung einer Employer Branding Strategie mit Anreizsystem für die Unternehmensgruppe in Zusammenarbeit mit dem Marketing
- Vereinbarung und Sicherung von Standards in der Personalarbeit der Unternehmen wie Werte & Führungskultur, Rekrutierung, Onboarding und Personalentwicklung
Wir suchen
- Sehr gute Qualifikation bzw. Expertise in den zentralen Personalmanagement- Bereichen sowie mehrjährige generalistische Personaltätigkeit in komplexen Strukturen
- Knowhow in der HRM- Digitalisierung
- Hohe soziale Kompetenz, Offenheit und Innovationsfähigkeit
- Strategisch-unternehmerisch denkend, operativ und tatkräftig handelnd
- Verbindliche und verbindende Persönlichkeit
Ihre Perspektive
- Vielseitige und umfassende HR-Management-Funktion mit viel Gestaltungsmöglichkeit
- Menschenorientierte Unternehmenskultur „Menschen im Mittelpunkt“
- Sichere Green Jobs – Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein als strategische Stoßrichtung
- Flexibles Arbeiten in einer der schönsten Regionen Oberösterreichs
- Umfangreiche Weiterbildungen und Benefits
Pool Car, gute öffentliche Erreichbarkeit
Home-Office-Möglichkeit
Flexibles Arbeiten, ab 25 St./Woche bis Vollzeit
Komm Ins Team!
Wir ersuchen Sie, die Bewerbung direkt an Trescon zu senden:
Ihre Ansprechpartnerin bei Trescon:
Fr. Verena Brandstetter
+43 732 738341-29 | verena.brandstetter@trescon.at
Kenn-Nr. 10954
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